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大阪の新星ホストクラブ『CREW』— 個人店だからこそ光る独自の魅力と挑戦
Q: なぜホスト未経験で、ホストクラブを経営することを決めたのですか？
A: 元々はバーで5年間働いてました。その時のバーのオーナーにホストクラブへ連れて行ってもらって、同じミナミで同じ時間帯に働くイケてるホストたちをかっこいいなと思いました。
僕はバーでしか働いた事がなかく、ホストは水商売の花形だと憧れを抱き始めました。
そんなタイミングで今のお店(CREW)の箱が空いてるぞと声をかけてもらったんですよね。
そんなタイミングで今のお店(CREW)の箱が空いてるぞと声をかけてもらったんですよね。
ホストをやった事ないけど、これも何かの縁だということで、思い切ってやってみる事にしました。
Q: 大阪で「ヤバい」と評判ですが、そんなホストクラブ『CREW』の特徴や魅力を教えてください!
A: お店を始めるにあたって、何か特別なインパクトが欲しかったんです。
グループ店と違って、個人店は自分たちでバズらせることが求められるので、CREWでは独自のアイディアを駆使して、まずはお店を知ってもらう事に重点を置いてます。
Q: 知ってもらうための具体的な施策は？
A:知識がなにもなかったので、とりあえず出来る事はSNSかと思いTikTokなどを始めました。
最初は手探りでどうしたらいいか分からなかったのですが、まずは知ってもらう為に昭和のホストを令和にやってみようと思い、髪型・スーツなど昭和の服装で発信を始めました。
毎日配信をやってるうちに、徐々に認知されている感触が得られるようになりました!
Q:オープン当初、THE昭和のホストスタイルで営業されてたイメージありますがなぜですか?!
A:白スーツでスジ盛りのスタイルを取り入れたのは、話題作りのためです(笑)
大手グループに対抗するために、自分が広告塔となり、「昭和のホストを令和に再現する」というブランディングを行いました。
このおかげで認知度は上がりましたが、ミナミ全体で少し浮いた存在になったのと、若い女の子のホスト像とはリンクしなかったですね。
僕にホスト力がもっとあればよかったんですけどね(笑)
ただ幅広いお客様が興味本位で足を運んでくれたのも事実としてあるので、やってよかったと思ってます。
Q:ちなみに、本日の服装ですが、スーツになぜ裸なんですか…？
A:それは僕のこだわりです。スーツの下にシャツを着ずに裸になることで、シンプルかつセクシーに見せることができると思っています。少しでもインパクトを与えたいですし、これが自分なりのスタイルなんです!!
Q:現在の従業員数はどのくらいですか？
A: 現在、従業員は約8名です。主にTikTokからの応募が多く、フォロワーはまだ2100人と少ないですが、毎日ライブ配信を続けていることで応募者が増えています。
ライブ中に従業員募集のプレートを持って配信し、それを見て応募してくれる方もいます。
Q:2100人も多い方だと思います。どうやってそこまで伸ばしたんですか？
A:やっぱり毎日配信の効果は大きいですね。あとその格好と髪型で敢えて人通りの多いミナミを練り歩いてました(笑)
そんなことをやり続けてると、配信のコメントに「ミナミで見かけました」だとかミナミを歩いてると「配信この前見ました。」なんて声かけてもらえるようになりました。
本当に毎日コツコツ継続する事が重要だと実感していますね。
Q:TikTokからの求人応募が多いとのことですが印象に残ってる方はいますか？
A:今まで高架下で寝てるような人が面接に来たり、歯がない人が来とかありました(笑)
まだそこを受け入れるレベルまで至ってないので、お断りしました(笑)
Q: どのような従業員と働きたいですか？
A:今はお店を0から1に立ち上げている段階なので、一緒に作り上げていける仲間を求めています。
経験者よりも、むしろ未経験者を歓迎しています。
一緒に頑張って成長していける方なら、年齢は関係ありません!
どんな方でも挑戦してみたいという気持ちがあれば、ぜひ来てほしいですね。
従業員同士もちろん仲が良くて、四六時中一緒って感じの子達もいて、プライベートでもご飯を食べたり仕事の話をしてますね。
あと、まかない付きです(笑)
Q:経験者ではなくて、未経験者大募集ですか？
A:僕はホスト未経験でホストクラブをスタートさせて、今でも分からない事だらけです。
だからこそ、未経験者と一緒にお店を作っていきたいという思いがあるからです。
経験者の方のやり方ももちろんすごいと思ってるんですが、なにぶん僕が未経験者スタートなんで…笑
Q: CREWで働くメリット・デメリットを教えてもらってもいいですか？
A: CREWで働くメリットとしては、まだオープンしたばかりのお店なので、その成長過程を一緒に体感できることです。
個人店ならではの待遇があり、全員が0からのスタートなので、個性を存分に発揮しやすい環境です。
また、役職者がいない分、昇格のチャンスも多いです。
デメリットとしては、まだ立ち上げたばかりなので、1000万プレイヤーのような圧倒的な売上を誇る従業員がいないことや、大手に比べてメディア力が圧倒的に弱い点ですね。
大手グループのような強力なバックボーンがないところも課題ですね。
Q: とはいえ、どこから経営の知識を得ているのでしょうか？
知り合いのホスト経験者の方で、今は他の事業をしてる方などに相談したりしています。
もちろん現役のホストプレイヤーの方や、バーの時に知り合った人など色んな意見を聞いて、紆余曲折失敗しながらですが、その意見をお店に取り込んでやってます!
Q:だからこそ、特別なインパクトを出すために「ヤバさ」を押し出したワケですね？
A:そうです！
まずはお店を知ってもらうためにも僕自身が広告塔になって活動してますし、従業員と一緒に成長していきたいと思っています。
Q: 今後の展望や目標について教えてください。
A: 将来的には、大手グループに負けない個人店として店舗を増やしたいと考えています。
そして従業員みんながやりたいことを応援できる環境を作るのが目標です。
今はまだ人を応援できるレベルには達していませんが、全員で力を合わせて素晴らしいお店を作っていけたらと思っています。
Q: 最後にホストをやりたいと思っている方へ一言お願いします。
A: まだオープンしたばかりのお店ですが、一緒に素晴らしいお店を作りましょう!
個人店ならではの楽しさがたくさんあります。
僕もホスト未経験で分からない事だらけですが、一緒に楽しいお店を作ってNo.1を目指しましょう!!
一緒に最高のホストライフを楽しみましょう!!
「CREW」は、個人店ならではの挑戦と熱意が詰まったホストクラブです。
大手グループとは一味違った個性と魅力を持ち、一緒に成長できる仲間を募集中です。
興味のある方は、ぜひ一度足を運んでみてください!
▼店舗情報
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